Organizacija lastnega dela in dela drugih

Ste se že kdaj vprašal, zakaj so uspešni ljudje uspešni? Kaj imajo skupnega? Kako ravnajo? V čem se razlikujejo od ostalih? S pomočjo naše delavnice boste odkrili skrivnosti osebne učinkovitosti in spoznali orodja, ki vam bodo pri tem pomagala. Pričeli bomo tudi s treningom posameznih veščin, ki vam bodo pomagale na vaši poti k uspešnosti tako, da boste našli svoj "svetilnik" in uro zamenjali za kompas.

Namen:

Najvišji, srednji in operativni managerji ter vodje skupin ali projektov. Torej vsi, ki morajo razvijati organizacijo dela, voditi projekte, oblikovati skupine in motivirati ter razvijati kompetentnost ljudi, ki jih vodijo.

Cilji:

  • Spoznati pomen učinkovitega obvladovanja časa
  • Analizirati strukturo sedanje porabe časa
  • Definirati osebno poslanstvo in določiti ključne vloge za realizacijo poslanstva
  • Naučiti se določati prioritete in se usmerjati v prioriteto B
  • Spoznati načela delegiranja

Vsebina in potek:

Pred izvedbo: udeleženci dva tedna spremljajo strukturo porabe svojega časa

  • Organizacija dela in osebna učinkovitost
  • Ključni problemi sedanjega razporejanja obveznosti
  • Kaj je skupnega vsem tistim ljudem, ki so v življenju uspeli?
  • Življenjsko ravnotežje: oblikovanje le tega na področju osebnega in poklicnega življenja
  • Usmeritev - ne hitrost; določanje usmeritev, ki so za nas najboljše in hiter premik proti njim pomeni, da smo zamenjali uro za kompas
    • oblikovanje izjave o osebnem poslanstvu (kaj je najpomembnejše za posameznika in podjetje)
    • določitev ključnih vlog za realizacijo opredeljenega poslanstva
  • Ključne aktivnosti
    • kako se osredotočiti na ključne aktivnosti, ki prinašajo uspeh posamezniku in podjetju
    • kako eliminirati največje porabnike časa?
  • Določanje prioritet in planiranje časa
    • postopkiinorodja
    • priprava plana za naslednji mesec (grobi plan)
    • priprava plana za naslednji teden (podrobni plan)
  • Delegiranje nalog
    • postopek
    • delo na primeru
  • Zaključek

Metode dela:

  • Predavanje
  • Individualno delo in izmenjava izkušenj
  • Diskusije v skupinah in med skupinami
  • Primeri na video filmu